Como muchos ya sabréis, durante el disfrute del periodo de vacaciones se tiene derecho por el trabajador/a, a percibir su remuneración en cuantía idéntica a cuando despliega su actividad ordinaria, incluidos todos los conceptos salariales, con la sola excepción de los de carácter extraordinario, pues no vienen a constituir una retribución normal.
(Continúa)Sabemos que en pleno siglo XXI las mujeres, que somos el 50% de la sociedad, seguimos siendo las grandes discriminadas a nivel laboral. Intolerable, Indecente, Inaceptable, In… y podríamos seguir con calificativos hasta el infinito. Pero saberlo no soluciona el problema.
(Continúa)Como ya es sabido en noviembre del 2017 la Empresa puso en marcha el llamado plan 17/20 para operaciones, por el que las localidades con plantillas
(Continúa)Rechazamos los traslados provinciales forzosos, Plan 17/20.
(Continúa)Los comités de la empresa COTRONIC detallados al final del comunicado, manifestamos nuestro más absoluto rechazo a los 12 despidos ejecutados por C
(Continúa)Como muchos ya sabréis, durante el disfrute del periodo de vacaciones se tiene derecho por el trabajador/a, a percibir su remuneración en cuantía idéntica a cuando despliega su actividad ordinaria, incluidos todos los conceptos salariales, con la sola excepción de los de carácter extraordinario, pues no vienen a constituir una retribución normal.
