Fuera de convenio: Un abuso
Los convenios colectivos son marcos legales que mejoran los derechos laborales recogidos en el Estatuto de los Trabajadores.
Es por ello, que consideramos fundamental que ese marco normativo, llamado convenio, ampare y proteja a toda la plantilla de la empresa y no solo una parte.
Comunicado completo en PDF (archivo adjunto)
Tematica:
| RT @CGTaytoMadrid: Gran afluencia en la manifestación unitaria en la lucha por lo común, en la lucha por lo público.… https://t.co/nbGLg67ot0 | |
| Manifestación del pasado Domingo, en Defensa de los Servicios Públicos y los Derechos Sociales. La lucha es el úni… https://t.co/QAnzzZXv2Y | |
| Los impuestos europeos necesarios para conseguirla exigen un camino de lucha como el de Francia y mas , no solo ir… https://t.co/x8ZsfBtoW3 |
Contenidos relacionados
Con los años que llevamos en Telefónica ya no debería sorprendernos nada, pero la verdad es que los que organizan la empresa se superan año tras año.
(Continúa)Desde COBAS TELEFÓNICA, queremos manifestar todo nuestro apoyo y solidaridad con los trabajadores y trabajadoras de AkzoNobel (antigua Industrias Titán) en E
(Continúa)
















